Тейковская ЦРБ: перемены к лучшему

На встрече губернатора с жителями тема здравоохранения оказалась в числе наиболее актуальных.

 

Станислав Воскресенский напомнил о проекте «Решаем вместе». По данной программе произведен ремонт поликлиники Тейковской ЦРБ.

О том, какие изменения произошли в здравоохранении Тейковского района рассказывает врач методист ЦРБ Лидия Матвеева.

Основными задачами, стоящими перед работниками ЦРБ, являются повышение качества и доступности медицинской помощи населению, улучшение демографической ситуации, поэтапное внедрение цифровизации и достижение целевых показателей. Главной составляющей ресурсов здравоохранения, обеспечивающей эффективность работы любого лечебного учреждения являются медицинские кадры.

По состоянию на 1 декабря 23 г. в Тейковской ЦРБ работают 92 врача и 216 человек среднего медицинского персонала. Укомплектованность врачебным персоналом составляет 67%; средним медицинским персоналом 74% и младшим медицинским персоналом 100%. В 2023 г. принято на работу 7 врачей, в т.ч. терапевт участковый, акушер-гинеколог, анестезиолог-реаниматолог и хирург. Заключен договор по программе «Земский доктор» с одним врачом, с предоставлением ему единовременной компенсационной выплаты. Среднего медицинского персонала принято в 2023 г. 5 человек.

В 2023 г. заключено 10 целевых договоров на обучение в Ивановской государственной медицинской академии. Заключен целевой договор с выпускником школы для поступления в Ивановский медицинский колледж. Потребность в медицинских кадрах составляет 65 человек, из них 40 врачей и 25 специалистов со средним медицинским образованием. В текущем году коечный фонд больницы включал 125 круглосуточных коек восьми профилей и 75 дневных коек пяти профилей. Кроме того, в 2022 году функционировало отделение для оказания медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией и внебольничными инфекциями. Работниками амбулаторных структурных подразделений активно проводится работа по диспансеризации, профилактическим осмотрам взрослого и детского населения, ветеранов ВОв и приравненным к ним категорий граждан.

Одним из разделов профилактической работы является распространение медицинских и гигиенических знаний, развитие у каждого человека чувства ответственности за свое здоровье и здоровье своей семьи. В этом направлении ежегодно проводится большая работа, в которой особое внимание уделяется формированию у населения здорового образа жизни. Практикуется сочетание различных форм санитарно-просветительной работы, но приоритет отдается современным средствам массовой информации – активно используются соцсети – ВК и Телеграмм-канал, где ежедневно выкладывается информация для пациентов. Работает сайт ОБУЗ «Тейковская ЦРБ», регулярно записываются радиолекции для местного радио, публикуются материалы в районной газете. В подразделениях больницы демонстрируются видеоролики по медицинским темам. Совместно с отделом образования медики проводили профилактическую операцию «ЗОЖ» в школах города, уроки здоровья среди учащихся восьмых классов, месячник профилактики вредных привычек.

За последние годы администрацией больницы много сделано по укреплению материально-технической базы. По программе «Решаем вместе» произведен капитальный ремонт поликлиники для взрослых с центром амбулаторной онкологической помощи. На новом дорогостоящем оборудовании работают сотрудники рентгеновского кабинета, кабинетов компьютерной томографии, маммо- и флюорографии. В хирургическое отделение приобретена новая система видеоэндоскопии, в поликлинику аппарат ультразвуковой диагностики и другое медицинское оборудование. В новое здание Ново-Леушинского офиса общей врачебной практики закуплено оборудование и медицинская мебель. В рамках реализации проекта «Развитие системы оказания первичной медико-санитарной помощи» введены в эксплуатацию модульные конструкции ФАПов в с. Крапивново, в д. Москвино и в с.Нельша Тейковского района. Подготовлена проектно-сметная документация по капитальному ремонту Нерльской врачебной амбулатории.

В течение последних лет в структурных подразделениях ЦРБ в плановом порядке проводились текущие ремонтные работы: так в Бушарихинском фельдшерском здравпункте произведена замена электрического вводного кабеля. Отремонтирована мягкая кровля перехода здания Морозовского отделения общеврачебной практики с утеплением теплотрассы. На плановой основе в учреждении заменялись светильники различного типа.

Постоянно обновляется автопарк в отделении скорой медицинской помощи, но для дальнейшей стабильной его работы необходимо приобретение еще трех автомобилей.

В настоящее время проводится работа по внедрению информационных технологий в деятельность больницы. В связи с окончанием капитального ремонта поликлиники для взрослых организованы рабочие места пользователей, создан и работает отдел по приему и распределению телефонных звонков пациентов (колл-центр). Внедрено ведение электронных медицинских карт, выписка медицинских свидетельств о рождении и смерти, оформление талонов амбулаторного пациента, выписка льготных рецептов и листков нетрудоспособности. Аппарат компьютерной томографии подключен к Центральному архиву медицинских изображений региона. Запись на прием к врачу осуществляется через личный кабинет пользователя на портале Госуслуг или через колл-центр больницы. Работа по развитию цифрового контура в ЦРБ будет продолжена.

Проводимые мероприятия позволили улучшить качественные показатели больницы, так рождаемость на нашей территории выросла с 8,0 в 2021 году до 9,1 на 1000 населения в 2022 году, то есть на 46 человек родилось больше, что составило 12,2%. А общая смертность населения снизилась с 21,5 промилле в 2021 году до 16,4 промилле в 2022 году, то есть на 24% (в абсолютных числах – в 2022 году умерло 685 человек, а в 2021 году 902 человека, то есть меньше на 217 человек). Положительным результатом работы службы здравоохранения является сохраняемая в течение последних пяти лет тенденция к снижению смертности населения в трудоспособном возрасте. В этой возрастной категории смертность снизилась на 15,5% по сравнению с 2021 годом, (умерло в 2022 году 147 человек трудоспособного возраста, что на 27 человек меньше, чем в 2021 году – 174 человека трудоспособного возраста). Аналогичная ситуация отмечается и за 9 месяцев 2023 года.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.

Яндекс.Метрика