Срок уведомления тейковских работников о возможности перехода на электронные трудовые продлен.

Работодателям необходимо проинформировать своих работников о праве выбора формы трудовой книжки до 31 октября 2020 года включительно. Ранее сделать это было необходимо до 30 июня.

Способ информирования при этом сохраняется: работодателю следует уведомить каждого работника в письменной форме о том, что он может сохранить бумажную трудовую книжку или перейти на ее электронный вариант.

При этом, если работник выбрал бумажную версию, то работодатель все равно представляет на него сведения в Пенсионный фонд в электронном виде. Таким образом, с начала текущего года данные о трудовой деятельности работников формируются в электронном виде. К настоящему времени 292 тейковских работодателя направили в ПФР сведения о трудовой деятельности более чем на 3 300 человек. 

Организации представляли информацию за отчетный период в следующих случаях:

• происходил прием человека на работу, либо увольнение,
• был перевод работника на другую должность,
• работник подавал заявление о выборе способа ведения трудовой книжки. 

Сведения для электронных трудовых книжек направляются всеми организациями и предпринимателями с наемными работниками. Самозанятым гражданам отчетность о своей трудовой деятельности предоставлять не нужно.

К сведению. Электронные трудовые выбрали 125 тейковчан. Телефон для консультаций: (49343)2-42-96.

.

Межрайонное УПФР (в г. Тейково, Тейковском и Ильинском районах)